Do dnia dzisiejszego (20 czerwca) Komisja Zakładowa NSZZ „Solidarność” TRW Polska Sp. z o.o. w Częstochowie nie doszła z Dyrekcją TRW do wspólnego stanowiska oraz porozumienia w sprawie uzgodnienia i wprowadzenia zasad przyznawania podwyżek dla pracowników zatrudnionych w TRW Polska w Częstochowie. Dyrekcja stoi na stanowisku pozostawienia absencji chorobowej jako czynnika wpływającego w 40 proc. na […]
Continue