Aktualności

Posted by on Możliwość komentowania NSZZ “Solidarność” apeluje o liczny udział w wyborach parlamentarnych oraz referendum została wyłączona

NSZZ “Solidarność” apeluje o liczny udział w wyborach parlamentarnych oraz referendum


Komisja Krajowa NSZZ „Solidarność” 7 września 2023 r. jednogłośnie przyjęła stanowisko, w którym apeluje o liczny udział w nadchodzących wyborach i połączonym z nimi referendum. „W sposób szczególny zachęcamy do udziału w referendum – najbardziej bezpośredniej formie demokracji” – podkreślają członkowie Komisji Krajowej.
„Zbliżające się wybory parlamentarne i połączone z nimi referendum to nie tylko wielkie święto demokracji, to również ważny obywatelski obowiązek i odpowiedzialność. Również wobec wielkich geopolitycznych zawirowań, groźnych dla bezpieczeństwa i przyszłości Polski. Komisja Krajowa NSZZ „Solidarność” tradycyjnie nie wskazuje na kogo należy głosować, ufając w mądrość swoich członków, sympatyków i całego społeczeństwa – piszą w stanowisku członkowie KK – Dzięki staraniom NSZZ „Solidarność” jedno z pytań referendalnych dotyczy wieku emerytalnego. Dla naszego Związku jest to odsunięte w czasie głosowanie, pod którym jedenaście lat temu „Solidarność” walcząc z wydłużeniem wieku emerytalnego zebrała ponad 3,5 mln podpisów. Ironią losu jest to, że tacy ludzie jak ówczesny premier Donald Tusk, który nazywając nas wtedy pętakami i wyrzucając ogromny społeczny wysiłek do kosza, dzisiaj nadal wzywa do tego samego. To dowód, że tacy ludzie nigdy się nie zmieniają”.
Komisja Krajowa NSZZ „Solidarność” tradycyjnie nie wskazuje na kogo należy głosować, ufając w mądrość swoich członków i sympatyków. Czytaj więcej..

Dział: Aktualności

Posted by on Możliwość komentowania Wprowadzenie nowych Regulaminów została wyłączona

Wprowadzenie nowych Regulaminów


Komisja Zakładowa NSZZ „Solidarność” informuje wszystkich pracowników zatrudnionych w ZF Passive Safety Systems Poland Sp. z o.o. Oddział Częstochowa, że w dniu 1 sierpnia 2023 r. Pracodawca wprowadzając nowy Regulamin Pracy i Regulamin Wynagradzania nie konsultował się i nie zawarł żadnego porozumienia z NSZZ „Solidarność”, choć w tej sprawie otrzymał pismo w dniu 6 lipca br.
Nowe regulaminy zostały podpisane tylko i wyłącznie przez Dyrekcję zakładów, bez akceptacji ze strony związków zawodowych. Dlatego NSZZ „Solidarność” podtrzymuje swoje stanowisko, że jako strona społeczna winna była uczestniczyć przy wprowadzaniu nowych regulaminów. W tym celu oczekujemy na ekspertyzę prawną z Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność”.
Czytaj więcej..

Dział: Aktualności

Posted by on Możliwość komentowania Zmiany w warunkach wynagradzania pracowników na 2024 r. została wyłączona

Zmiany w warunkach wynagradzania pracowników na 2024 r.


W dniu dzisiejszym 27 września 2023 r. o godz. 8.30 odbyło się pierwsze zaplanowane spotkanie członków zespołu negocjacyjnego Komisji Zakładowej NSZZ „Solidarność” z Dyrekcją ZF Passive Safety Systems Poland Sp. z o.o. Oddział Częstochowa. Tematem spotkania było wypracowanie i uzgodnienie porozumienia dotyczącego regulacji płacowych na 2024 r. dla pracowników zatrudnionych na umowę o pracę w ZF Passive Safety Systems Poland Sp. z o.o. Oddział Częstochowa.
Przedstawiciele zespołu negocjacyjnego NSZZ „Solidarność” na spotkaniu przedstawili i podtrzymali swoje żądania dotyczące wzrostu płac oraz innych postulatów zawartych w piśmie z dnia 6 września br. Zdaniem strony związkowej niezbędne jest niezwłoczne uregulowanie organizacji pracy w taki sposób, by wszyscy pracownicy mieli równe szanse w otrzymywaniu należytych wynagrodzeń i nie byli z tego tytułu dyskryminowani. W tym celu, zdaniem NSZZ „Solidarność”, należy wprowadzić na wszystkich liniach produkcyjnych system 3-zmianowy dla pracowników, którzy wyrażają zgodę na świadczenie pracy w takim systemie lub wprowadzić dla pracowników świadczących pracę tylko w systemie 2-zmianowym odpowiedni dodatek rekompensujący brak możliwości świadczenia pracy na nocnych zmianach.
Czytaj więcej..

Dział: Aktualności

NSZZ "Solidarność" TRW POLSKA